Services > Régime de retraite individuel (RRI)

Un Régime de retraite individuelle (RRI) est un régime de retraite à prestations déterminées conçu pour une seule personne. C'est le montant des prestations payables à la retraite qui est prédéterminé et non le montant des cotisations permises comme c'est le cas pour un REER.

Pour les propriétaires d'entreprise ou les cadres supérieurs dont les revenus exigent une stratégie de report d'impôts plus optimale, le RRI peut s'avérer une option très intéressante.

Bien que chaque cas doive être étudié séparément, un RRI offre en général la possibilité de cotiser des montants déductibles d'impôt supérieurs à ceux qui sont permis en vertu d'un REER et ce, de trois façons différentes: 

  • Tous les ans, il est possible d'y verser des cotisations supérieures à celles qui sont permises par un REER.
  •  À l'établissement du régime ou par la suite, il est possible de procéder au rachat des années de service que vous avez accumulées. 
  • À la retraite, il est possible de bonifier le régime en y ajoutant des montants qui ne peuvent pas être encaissés avant la retraite.
      

Valeurs Mobilières Desjardins vous offre une gamme complète de services nécessaires à la bonne administration du RRI notamment: 

  • la conception du régime;
  • la préparation et l'enregistrement de tous les documents nécessaires auprès des organismes de réglementation;
  • des évaluations actuarielles à l'établissement du régime et périodiquement par la suite;
  • des relevés trimestriels des placements;
  • un état de compte annuel;
  • le calcul annuel du facteur d'équivalence;
  • le calcul et le versement des prestations.  

Nous vous offrons également un éventail d'options de placement pouvant répondre aux besoins de tous les types d'investisseurs: 

  • des fonds communs de placement administrés par des gestionnaires parmi les plus réputés au pays; 
  • des fonds garantis à échéances variées et comportant des taux d'intérêt concurrentiels. 

Pour tirer profit de tous les avantages qu'offre un RRI, vous devez répondre à certains critères. Idéalement, il faudrait : 

  • être âgé de plus de 45 ans; 
  • toucher un salaire annuel supérieur à 75 000 $, déclaré sur un feuillet T4 et versé par une compagnie constituée en corporation imposable aux termes de la Loi de l'impôt sur le revenu; 
  • avoir accumulé des années de service ouvrant droit à des cotisations.